Sauver un salarié, restaurer un poste de travail. Éviter le licenciement est notre objectif prioritaire mais pas par tous les moyens.
Hassé-Consultants propose aux entreprises d’accompagner votre collaborateur toxico-dépendant d’alcool vers un retour à ses capacités et ses responsabilités professionnelles et ainsi restituer son potentiel à l’entreprise.

Nous prenons en charge votre salarié ainsi que l’ensemble de ses dysfonctionnements privés, professionnels, juridiques, financiers … tout au long de notre collaboration.

L’action de Hassé-Consultants fédère tous les réseaux professionnels et associatifs possibles pour venir en aide au salarié dépendant (médecin du travail, centres de soins et de sevrage, médecins alcoologues, addictologues, psychiatres, psychologues, mouvement d’anciens buveurs, assistantes sociales et travailleurs sociaux, services des relations humaines, avocats spécialisés etc.).

Notre intervention n’a de sens que si elle aboutit à une réadaptation réussie au poste de travail.

Aujourd’hui, de nombreuses mesures destinées à sauvegarder l’intégrité physique et psychique des salariés constituent une responsabilité de l’employeur.
Au-delà du respect de la réglementation en vigueur, il peut y voir une façon d’améliorer durablement la qualité de vie en entreprise.

Nous accompagnons votre collaborateur 24 heures / 24 et 365 jours / an.